“你去安排吧，我觉得还是在公司里办公方便些，也免得下面的人来回跑。”在家里办公石榴总觉得不得劲儿，尤其是经理们抱着大包小包过来，让她觉得自己是个剥削者。
之前虽然管理过家政公司，但比起葛老的公司，那不过是小打小闹，虽然有了王安的定心丸，但是石榴异常重视这次董事会议。
这次董事会议也是因服装之事而起，陆英燕那边迟迟拿不出合格的设计，国外市场款式得不到更新，在同行的竞争中节节败退。
在主位上坐下，石榴环顾全场，下面坐的最年轻的也在四十岁往上。
“现任陈家的设计师短时间内无法拿出令我们满意的作品来，我会跟陈家的人沟通，看是否需要更换设计师。”
“更换？服装行业古已有之，作为传统行业在保证质量之外最重要的是什么？是更新速度。现在你跟我说让对方换设计师？笑话，更换交接工作大概需要多久？”
“就是，若是有一个月的时间无法维持更新，咱们的市场就会被对家所取代，现在您虽然管理的是国内市场，但是牵一发而动全身。”
虽说葛老实现交代过，但面对利益受损，谁也没办法沉下心来。
“这只是第一套方案，我还有第二套方案。”面对着下面如潮水般涌来的反对，石榴提高了声音也无济于事，站在他身后的王安猛的拍拍桌子，才让大家安静下来。
“第二套方案算是一个长效方案，咱们公司的服装遍布世界各地，但是一直都是从别人的手里拿货。如果上家出现问题，咱们措手不及，所以最好的是建立咱们自己的服装设计中心。”
“你说的倒是轻巧，新的设计迫在眉睫，你跟我说建立服装设计中心，远水解不了近渴，我看还是想些能快速实现的法子吧。”
股东们本来就对石榴不满意，若不是阁老的面子，早就起了反对声了。今日抓住机会，自然将心中的不满，发泄个干干净净。
“我会让陈家先预备一下，足够接下来两个月更新的服装。具体的款式我会亲自和他们沟通，自然会给大家一个满意的答复，至于接下来的两个月，我希望以公司的名义，在全国举办服装设计大赛，一来吸收新颖的设计，二来网络一批人才，组建咱们的服装设计中心。”
这话一说，原先的反对声小了许多，但依然有人站出来提出质疑。
“我有三个疑问，其一，我相信石总的管理才能，但是亲自沟通服装设计款式，真的能够保证款式时尚吗？其二，关于设计，咱们公司并没有专业人才，就算是要举办服装设计大赛，评委等各个方面，要如何保证？其三，咱们一直承担的都是销售环节，如果有了自己的设计院，生产环节要怎么办？”
石榴听见这些问题，脸上也没有任何的焦虑，只是耐心的跟大家说着：“这只是个初步设想，请大家给我两天时间，我会拿出切实可行的方案来，那个时候在召开股东大会向大家汇报。”
在来这儿之前石榴就知道自己必然会面对这一切，但是应付下来，她依然觉得不开心，思来想去，她觉得医生的行业更适合自己。