第七十八章??细节决定成败
开完会，雪雪先🚝回公司总部安排总部人🂈员过来📕支援。
店铺的人员都紧张的开始了工作，将仓库，柜台，设备等整理好，再一次检查卫生，尤其是一些卫生死角，刘店💝💸长也公布了一个公司的卫🄕☾生管理制度，让大家严格执行。
奶茶店卫生管理制度
卫生管理包括个人卫生管理，物品🞷及设备卫生📕管理和食品卫生管理三个方面。
1、个人卫生：
1🎼.1?所有人员在工作期间必须穿工作服，戴帽子，头发不能漏出帽子，制作产品的员工，必须带橡胶手套，并每2个小时消毒一次。
1.2?检查个人卫生，保持面部整洁，上岗前清洗消毒手部，不得留长🈚⚟指🐾甲🚆，不得佩戴夸张性饰物。
2、物品及设施设备卫生：
2.1?店面及设施设备：要求表面平整，光亮，😳无异味☠🀳，🏑无损坏，无抹痕，摆放整齐有序。
2.2?杯具等器皿的消毒措施(1)，所有的杯具等器皿洗刷后必须进行消毒.。(2)，消毒程序严格执行“一洗🌚⛑🙫，二刷，三冲，四消毒，五保洁“的制度。(3)，使用消毒液进行消毒时，按1:200的比例。
2.3?凡属周期性卫生清😙🁰理工作，因到期没有清理形成卫生死角的，给予10元分处罚，由此影响到顾客提出的，酌情给予责任部门警告或责任人过失处分。
2.4?毛絮，浮灰，水渍，纸屑等🜭轻微卫生问题，🞏📎每处给予10—5元的🐾处罚。
2.5??积灰，污渍，🙏🇶油渍，较大杂物，毛发，皱褶等卫生问题🔇⚈，每处给予🚆5—20元的处罚。
2.6?污垢，有异物，裂痕，损坏，摆🀞放不整齐，错位，脱落或物品缺少，有异味等环境卫生问题，每处给予10-20元的处罚。
3、食品卫生管理
3.1??店长为店铺卫生管理员，仓库由店📕长🆖🏤管理。