叶子书也没有解释自己在🞛🔵忙什么，反正把话说出去了，大家果真没有打扰他，一连十几天，都过得非常平静。
只是到了1月15日的时🞛🔵候，行政部的人告诉他，有一位小仓优子的日本女人打电话过来，想要和他通电话。
如果不是这通电话，叶子书都差点忘记了自己还投资了餐🏾饮行业，因为当初这笔投资对他来🟉说只是小投资🗵☚⛥，只不过是随手布局而已。
小🅾仓优子拿到投资之后回到日本，竟然真的一点消息都没有，要不是他心大，肯定要派人过去看看☝🀜♐情况，别被人真的给坑了。
当然，他不可能真的一点都不管，也曾经让旗下集团在那🏾边的总部人员去暗中看了下，真的不闻不问，那🗵☚⛥就是真傻缺了。
看到小仓优子真的是在做事情，并没有拿着他的钱就💨消失，他就放心🄚♲很多，至于能🂦不能做起来，他就管不了那么多。
做不起📕来只能说明小仓优子的能力有问题，👮和被骗属于两码事，创业哪有百分百成功的，更何况是这种不是以技术🏡🛬见长的行业，就是他去，也不能保证一定成功。
所以他很明智🁸🁸地选择完全放手，小仓优子那边不进行经营汇报，叶子书也不会过问，丝毫没有介入的打算。
实际上小仓优子每年🞶😦🃨还是会发一份经营报告给他，讲述一年的经营情况，他也只是看看，并没有发表任何意见。
他自己的长处他自己清楚，短处他也很清楚，技术问题他还能插🈷手给些帮助，这种纯经营的产业，☝🀜♐还是要充分尊重管🅸理者的意见。
更何况还是在海外，他对那边的情况不甚了解，提出的意见切中要害倒还罢了，如果胡乱建议🕾🏓，要么事情会变得更糟，要么会被下🀻🁾面的人看轻，有损自己的威严。
所说他平时和管理层或员工相🚆👊处，都是以一种平等的视角来对待，但是老板毕竟是老板，老板的威信对于企业的经营🅸很重要。🌢
他以为小仓优子今🔘年也📭🞂只会发一份年度经营报告给他，因为她经营的餐饮业，时间并不长，也只有不到两年的时间。
想要在如此短的时间内做出大的成就，他自认为很难，这不属于高科技领域，高科技领域只🟉要技术先进，形成碾压之势，很容易短时间📕🚱内取得巨大的成就。
这种纯经营🜴🆖产业，需要的是耐心，做好产业里面的任何细节，同时需要慢慢地扩大品牌认知度，扩大行业影响力。
很多知名餐饮品牌🔘都是经营十几年以上，才会有一定的知名度，他从一♏开始就没觉得短短几年就能够做出一番大成绩。
这次小仓优子过来，要么就是缺钱扩张，需要他再次投资，毕竟当初给的资金🀝并不多，想要快速扩张应该不太够用。