所以柴进每次回来后，就对两个小家伙爱🞆👼🎋不离手。
总是左边抱着一个，右边抱着一个。
也不怎么去管理公司上的事情。
当然了，公司里面其实他现在已经🄭是一个透明人一👃样的存在了。
大小事物，根本就不用他去管。
从一开始，柴进就在刻意为之。
一个老板在创业阶段，什么都管理着，🚏💛💟可能会要好点，因为一旦你什么都不管，那么公司的经营就会出现很大的问题。
必须要自己什🟥🟍🛵么都把控，这样在做🄭任何决定的时🟗🝖候，才会有执行力一点。
下面的人，也会变得很是齐心。
创业公司，就需💑👌要那股子老板也员工在一起的江湖义气，然后靠着这个江湖义气，一起努力。
一起成长。
可一旦公司变大了，如果你还这么做的话，就会给公司带来很大⛶🞻🙙的灾难。
因为你📚下面的人，都已经成长起来了，他们需要的是一个🏁🏁独当一面的平台。
也需要找到一份尊重，一个归属感，而🚏💛💟不是员工的心里，只是一个傀儡的罢了。
小的事情，老板最好还是不要插手。
柴进这点做得非常的好，从他们发家后，他基本上已经完全不管理公司里面的🛷♙东🄤⛊😯西。
日常管理的会议上，基本上都没有出现过。